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perspectives-sur-le-secteur?explorer=recrutement-de-personnelAperçus de l'industrieRecrutement de personnel

9 façons de réduire le roulement de personnel dans les salons de coiffure et les spas en 2026

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La rotation du personnel vous coûte-t-elle cher ? Utilisez ces stratégies de fidélisation pour garder vos meilleurs prestataires et constituer une équipe florissante.

Cheryl ColeCheryl Cole

Des soins du visage aux soins de la peau axés sur la technologie : Le rôle de l'esthéticienne évolue - êtes-vous prête ?

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Découvrez comment les esthéticiennes allient soins personnalisés et recommandations de produits grâce à l'intelligence artificielle : une solution idéale pour les clients et les professionnels du spa tournés vers l'avenir.

Cheryl ColeCheryl Cole

Embaucher et garder les meilleurs coiffeurs : Ce qui différencie les magasins les plus performants

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Vous vous demandez comment recruter des coiffeurs qui restent vraiment ? Découvrez des stratégies concrètes pour attirer, intégrer et fidéliser les meilleurs talents sur le marché concurrentiel d'aujourd'hui.

Grace TrumpfellerGrace Trumpfeller

5 stratégies pour transformer le recrutement dans le secteur de la beauté et du bien-être – selon les experts

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De la sélection des candidats en fonction de leur personnalité à la création d'une culture d'entreprise solide, découvrez comment attirer et fidéliser les meilleurs talents grâce aux conseils des dirigeants de The W Nail Bar et Hammer & Nails.

Cheryl ColeCheryl Cole

Services de beauté ne nécessitant pas de licence : 8 parcours professionnels à explorer

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Découvrez les services de beauté les plus prisés qui ne nécessitent pas de licence. Apprenez à vous y retrouver dans ce secteur et découvrez les opportunités de carrière.

Gita ManiGita Mani

« Aesthetician » ou « Esthetician » : comprendre les principales différences pour les centres de médecine esthétique

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Consultez ce guide complet pour découvrir les différences entre les rôles, la formation et les services proposés par les esthéticiennes et les esthéticiennes dans le secteur de la beauté.

Joydip GhoshJoydip Ghosh

Comment recruter les meilleurs talents dans le secteur de la beauté et du bien-être et favoriser leur évolution professionnelle – selon les experts

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Découvrez les stratégies post-Covid en matière de recrutement et de fidélisation des talents, proposées par des experts du secteur qui ont su s'adapter pour prospérer sur le marché du travail actuel.

Gita ManiGita Mani

L'ABC de la Génération Z : comment satisfaire les employés de la Génération Z de votre salon ou spa – selon les experts

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Les dirigeants de Van Michael Salon, Fuzz Wax Bar et Evergreen Beauty College discutent de moyens créatifs pour que les membres de la génération Z qui travaillent chez eux se sentent épanouis et s'épanouissent pleinement. Une exclusivité Zenoti.

Norm SchragerNorm Schrager

Comment attirer, motiver et fidéliser les meilleurs talents dans votre entreprise de beauté et de bien-être – selon les experts

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Des experts issus des meilleurs salons, spas et centres de médecine esthétique vous dévoilent les trois clés pour recruter et fidéliser les talents à votre marque. Une exclusivité Zenoti.

Gita ManiGita Mani

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